Задача: подхватывать любые начинания и доводить их до развитого состояния. Сюда входит оперативное руководство, постоянная доточка системы управления, активация периодических процессов развития всех подсистем. Что именно делать и как именно — я с этим помогу. Вопрос в том, чтобы это было реализовано. Быстро и качественно.

Для меня это человек уровня «выстрелил и забыл», когда достаточно один раз объяснить задачу, ответить на вопросы и точно знать, что все остальное будет сделано.

Функционал подробнее

Оперативное управление всеми процессами. График мероприятий, задачи, ответственные за их выполнение, координация всей команды, контроль, мотивация, ежедневные «летучки» по скайп с конкретными целями и задачами на день, сверка отчетов за предыдущий день. Еженедельные скайп-встречи с подведением итогов и планированием следующей недели. Еженедельные и ежемесячные отчеты — как от каждого отдела так и по всему бизнесу в целом.

Развитие системы управления, ее постоянная доточка и улучшение

Доработка регламентов, технических заданий, разработка процедур и алгоритмов, параметров для контроля, критериев оценки. Реализация этого «в железе» — в виде организационных инструментов для всей команды. Периодический пересмотр и доточка всей системы управления по обратной связи.

Постоянное улучшение технической оснащенности управления, освоение и внедрение новых сервисов, программ и прочих технических средств облегчающих жизнь.

Постоянное обучение и непосредственная реализация этого в проекте.

Реализация новых инициатив — идей и решений по развитию бизнеса, созданию новых направлений и прочих новшеств до уровня работающих вещей;

Обеспечение новых процессов, которые еще не реализованы — поиск специалистов, технических решений, формирование условий, задачность, контроль и прочее сопровождение.

Требования

  • Опытный управленец;
  • Умение думать своей головой, самостоятельно находить ответы на неуникальные вопросы;
  • Самодисциплина, способность работать без постоянного внешнего контроля;
  • Коммерческий ум, заряженность на финансовый результат;
  • Максимальный кругозор в контексте технологий интернет-бизнеса и управления: копирайтинг, веб-технологии, оперативное управление, поиск и отбор кандидатов, видео и аудио-монтаж, текстовая грамотность, юзабилити и дизайн — в общем человек и швец и жнец и на дуде игрец. Пусть минимальное владение но максимальным количеством отбластей;
  • Скорость реализации, мультизадачность, способность вести сразу несколько проектов;
  • Умение писать технические задания, регламенты, процедуры выполнения работ, уметь систематизировать общие представления до уровня пошаговых инструкций;
  • Знание и любовь к теме «современный менеджмент» и «автоматизация бизнеса». Готовность их изучать, применять и углублять, быть лучшим в этой сфере.
  • Английский язык — минимум читать и слушать, желательно писать и говорить.
  • Желательно проживание в Москве.

Условия

Оплата: оклад + % с прибыли бизнеса. Подробнее в личной беседе.

Занятость: первое время возможно совмещение, через какое-то время полная занятость.

Перспектива: Здесь много вариантов. Сначала подключение других моих проектов, работы будет больше, денег и интересного опыта соответственно тоже больше. Далее зависит от ваших личных предпочтений — если более интересна оперативная работа, то исполнительный директор (CEO) нескольких проектов. Если интересен бизнес — совладелец каких-то бизнес-направлений. Если концептуальная работа — разработчик, коуч упраленческой тематики для всей сети предприятий в орбите «Новый бизнес» и «Асгард».

Заинтересовались? Оставьте свою почту в форме ниже (и подтвердите подписку через активационное письмо). На этот адрес будет оправляться дополнительная информация по данной вакансии, приглашения на вебинары, новости и прочая важная информация.

Ваш e-mail:
Имя:
Фамилия:

В каждом письме есть ссылка для удаления подписки